N° RNCP : 38401

L’électricien est spécialisé dans les installations, réparations et maintenances des systèmes électriques. Son rôle est d’assurer le bon fonctionnement des équipements électriques dans l’habitat individuel, les bâtiments tertiaires et industriels. Il travaille en câblant les circuits, et en mettant en place des systèmes de distribution électrique. L’électricien est compétent dans la lecture de plans électriques et il respecte les normes en vigueur, la sécurité étant une priorité.

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Objectifs de la formation - Perspectives professionnelles

La formation CAP Électricien permet d’acquérir les compétences suivantes :
• Réaliser, mettre en service et assurer la maintenance d’une installation électrique dans des logements individuels et collectifs, des locaux tertiaires, des bâtiments industriels.

Contenu de la formation

Blocs de compétences

RNCP38401BC01 – Réalisation d’une installation
RNCP38401BC02 – Mise en service d’une installation
RNCP38401BC03 – Maintenance d’une installation
RNCP38401BC04 – Français et Histoire-géographie-enseignement moral et civique
RNCP38401BC05 – Mathématiques et physique – chimie
RNCP38401BC06 – Éducation physique et sportive
RNCP38401BC07 – Prévention – santé – environnement
RNCP38401BC08 – Langue vivante (bloc facultatif)

Informations complémentaires

Aucun

Parcours en 2 ans
Réduction de durée suivant profil

CAP Électricien, diplôme de l’Éducation nationale, de niveau 3, inscrit au RNCP

https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/38401

Alternance

Public apprenti : Formation prise en charge par l’OPCO de branche.
Public en reconversion ou salarié en professionnalisation : Tarif horaire : entre 14€ et 18€. Possibilité de prise en charge financière totale ou partielle possible en fonction des droits acquis et du statut (demandeur emploi, salarié, stagiaire de la formation professionnelle…).

Qualités et profils requis

• Précis et rigoureux
• Esprit logique et structuré
• Aisance relationnelle
• Capacité d’adaptation
• Bonne dextérité
• Respect des règles de sécurité

Chiffres clés de la formation

  • Taux de réussite

    92%

  • Taux de satisfaction

    83.3%

  • Taux d'insertion

    94.1% (dont 64.7%en poursuite d'études)

  • Taux de rupture

    15%

Taux de réussite, satisfaction et rupture : Cohorte 2023-2024 Taux d'insertion et poursuite : Cohorte 2022-2023

Par année de formation
• 12 semaines de cours théoriques et pratiques au CFA
• 35 heures par semaine de cours
• 35 semaines de formation en entreprise
dont 5 semaines de congés payés

• Plateaux techniques équipés
• Salles de formation
• Centre de ressources

– Alternance d’apports théoriques et de mises en situation
– Participation à des projets pédagogiques
– Contrôles réguliers de connaissances, notamment par des examens blancs et des mises en situation pratiques
– Examens en CCF et en épreuves ponctuelles en fin de formation

– Livret d’apprentissage entre l’apprenant, l’entreprise et le CFA
– Visite en entreprise par l’enseignant tuteur
– Séance de tutorat à chaque période au CFA
– Conseils de classe et bulletins de notes avec l’avis de l’équipe pédagogique
– Supports de formation numériques

Candidature ouverte toute l’année, pour une entrée en formation principalement de fin août à début novembre.
– Parcours adapté possible tout au long de l’année en fonction des profils et des situations.
– Toute entrée en formation fait l’objet d’un positionnement.
Admission sur dossier et possibilité d’entretien.
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