N° RNCP : 37238

Le menuisier fabrique des éléments en bois sur-mesure tels que des fenêtres, des portes, des escaliers et des meubles. Il travaille à partir de plans et de spécifications pour créer des pièces uniques qui répondent aux besoins et aux exigences des clients. Il utilise des outils traditionnels et modernes pour couper, façonner, assembler le bois. La précision, l’attention aux détails et la maîtrise des techniques de menuiserie sont essentielles pour un menuisier.

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Objectifs de la formation - Perspectives professionnelles

La formation Brevet professionnel Menuisier permet d’acquérir les compétences suivantes :
• S’adapter à toutes les situations de travail en atelier ou sur les chantiers,
• Être compétent pour réaliser tous types de menuiserie complexe,
• Avoir la capacité de travailler seul ou en équipe,
• Pouvoir proposer des projets en fonction des attentes de la clientèle,
• Être en mesure de mener une réalisation de la conception à la finition en toute autonomie.

Contenu de la formation

Blocs de compétences
RNCP37238BC01 – Analyse d’un ouvrage et choix de solutions technologiques
RNCP37238BC02 – Préparation d’une fabrication et d’une mise en œuvre sur chantier
RNCP37238BC03 – Réalisation et suivi des ouvrages en entreprise
RNCP37238BC04 – Fabrication d’un ouvrage
RNCP37238BC05 – Mise en œuvre d’un ouvrage sur chantier
RNCP37238BC06 – Français et histoire-géographie
RNCP37238BC07 – Langue vivante
RNCP37238BC08 – Mathématiques
RNCP37238BC09 – Sciences physiques et chimiques
RNCP37238BC10 – Langue vivante (Bloc facultatif)
RNCP37238BC11 – Mobilité (Bloc facultatif)

Informations complémentaires

Être titulaire d’un CAP Menuisier Fabricant et/ou CAP Menuisier installateur ou d’un Bac Pro TMA, TCB, ou tout diplôme ou titre reconnu au RNCP de niveau 3 dans le même secteur professionnel (formation en 1 an)

A minima 800h, parcours en 2 ans
Réduction de durée suivant profil

Brevet professionnel Menuisier, diplôme de l’Éducation nationale, de niveau 4, inscrit au RNCP.
https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/37238

Alternance

Public apprenti : Formation prise en charge par l’OPCO de branche.
Public en reconversion ou salarié en professionnalisation : Tarif horaire : entre 14€ et 18€. Possibilité de prise en charge financière totale ou partielle possible en fonction des droits acquis et du statut (demandeur emploi, salarié, stagiaire de la formation professionnelle…).

Qualités et profils requis

• Précis et rigoureux
• Aisance relationnelle
• Bonne dextérité
• Capacité d’adaptation
• Sens de l’écoute
• Respect des règles de sécurité

Chiffres clés de la formation

  • Taux de réussite

    80%

  • Taux de satisfaction

    86.7%

  • Taux d'insertion

    96.4% (dont 7.1%en poursuite d'études)

  • Taux de rupture

    5.3%

Taux de réussite, satisfaction et rupture : Cohorte 2023-2024 Taux d'insertion et poursuite : Cohorte 2022-2023

Par année de formation
• 12 semaines de cours théoriques et pratiques au CFA
• 35 heures par semaine de cours
• 40 semaines de formation en entreprise
dont 5 semaines de congés payés

• Plateaux techniques équipés
• Salles de formation
• Centre de ressources

– Alternance d’apports théoriques et de mises en situation
– Participation à des projets pédagogiques
– Contrôles réguliers de connaissances, notamment par des examens blancs et des mises en situation pratiques
– Épreuves ponctuelles en fin de formation

– Livret d’apprentissage entre l’apprenant, l’entreprise et le CFA
– Visite en entreprise par l’enseignant tuteur
– Séance de tutorat à chaque période au CFA
– Conseils de classe et bulletins de notes avec l’avis de l’équipe pédagogique
– Supports de formation numériques

Candidature ouverte toute l’année, pour une entrée en formation principalement de fin août à début novembre.
– Parcours adapté possible tout au long de l’année en fonction des profils et des situations.
– Toute entrée en formation fait l’objet d’un positionnement.
Admission sur dossier et possibilité d’entretien.
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